株式会社オープントーン（本社：東京都千代田区）は、社員が担う役割と責任を基準に評価し、報酬に反映する人事評価制度「Role（ロール）」制度を公開いたしました。
元のプレスリリース
原文を見る ↗オープントーン「ITエンジニア、ビジネスマンの悩み「昇進しないと給料は上がらない」を解決。オープントーン、役職に依存しない報酬制度「Role制度」を一般公開。ジョブ制でも総合職制度でもない新しい評価の形」
本記事は企業・団体の発表をもとにPR HEADLINE編集部が整理したものです。数値や計画は発表時点の内容であり、変更される場合があります。