「社員の働きがいを大切にしたい」という思いを持ちながらも、利益とのトレードオフへの懸念やステークホルダーへの説明責任から踏み出せない経営者・人事担当者は少なくありません。一方で、内発的動機を経営の中心に据えながら成長を実現している上場企業が存在します。
元のプレスリリース
原文を見る ↗株式会社ウィルネクスト「株式会社ウィルネクスト、オンラインセミナー『「内発的動機」は、きれいごとか--人の成長を、利益と企業価値につなげる経営のあり方』を11月10日（火）に開催」
本記事は企業・団体の発表をもとにPR HEADLINE編集部が整理したものです。数値や計画は発表時点の内容であり、変更される場合があります。